Menos currículo.
Mais decisão certa.
O Critério transforma uma pilha de currículos em um ranking explicável — para você enxergar quem merece a próxima conversa antes de gastar horas procurando.
Engenheiro(a) Backend Pleno
Candidatos classificados
Ana Beatriz Souza
Rafael Lima
Marina Torres
Ilustração — nomes e resultado fictícios
Currículo empilhado, tempo que não volta
Cada vaga aberta vira uma pasta cheia de PDF. Ler um por um pra achar quem tem a skill certa consome o dia do time de RH inteiro.
Critério na cabeça de uma pessoa só
Sem um ranking objetivo, a triagem depende de quem leu o currículo naquele dia — e vira gargalo quando essa pessoa sai de férias.
IA cara demais pra rodar em tudo
Ferramentas de IA cobram por currículo analisado, sem opção de desligar. Sem controle, a fatura de API vira surpresa no fim do mês.
Do upload ao candidato aprovado, sem planilha no meio do caminho.
Suba os currículos
Arraste PDFs e DOCX. O texto é extraído e o nome/e-mail/telefone do candidato são identificados na hora.
Classificação automática
Cada currículo é comparado com a vaga por 3 sinais: skills obrigatórias/desejáveis, similaridade semântica e (se você ligar) julgamento do Claude.
Ranking pronto
Candidatos ordenados por compatibilidade, com justificativa e skills encontradas/faltantes explícitas.
Conduza e feche a vaga
Mova candidatos por etapa (triagem → entrevista → aprovado). Aprovou, a vaga fecha sozinha e entra no relatório.
Feito pra quem contrata todo mês.
Não é só um leitor de PDF — é o fluxo inteiro de triagem.
Matching híbrido
Regra de skills + embedding semântico + IA opcional, combinados num percentual só — não é só busca por palavra-chave.
Sua chave, seu custo
Ligue o modo IA com a sua própria chave Anthropic, ou fique 100% no modo local sem gastar nada em API.
Feito para agências
Cadastre as empresas clientes que você atende e veja cada uma separada ou tudo junto. O banco de candidatos serve para todas.
Relatório de fechamento
Vagas fechadas, tempo médio para fechar, entrevistados e aprovados por período e por empresa. Exporta CSV e PDF.
Kanban e histórico
Arraste candidatos entre etapas e registre cada contato. Nada se perde entre recrutadores.
Time com papéis e dados isolados
Admin e membro com permissões diferentes, senha forte e bloqueio contra tentativa de invasão. Dados de uma conta nunca aparecem para outra.
Você escolhe se gasta com IA.
A maioria das ferramentas de triagem com IA cobra por currículo analisado — sem opção de desligar. No Critério, cada empresa decide o modo padrão em duas telas, e pode recalcular manualmente em qualquer vaga.
- Modo local: regra de skills + similaridade semântica, zero custo de API.
- Modo IA: acrescenta o julgamento do Claude, usando a sua própria chave.
- Troca o modo a qualquer momento, sem falar com suporte.
Tela real de configurações
Um plano. Cresce junto com a sua carteira de clientes.
com até 10 empresas clientes ativas. Cada empresa a mais: R$ 9,90/mês.
- Triagem e ranking automático de currículos
- Kanban por vaga, histórico de contato e relatórios de fechamento
- Modo local sem custo de API, ou IA com a sua chave
- Mensal, trimestral (−10%) ou semestral (−20%), por Pix, boleto ou cartão
Sem cartão de crédito para começar.
R$ 299,00/mês
Não precisa cadastrar empresa cliente: paga só o plano base.
R$ 348,50/mês
R$ 299,00 + 5 × R$ 9,90 por mês. Desativou um cliente, a cobrança seguinte já cai.
Agende uma demonstração de 20 minutos com uma vaga real sua.
Não. O modo local classifica por skills + similaridade semântica sem custo nenhum de API. O modo IA (Claude) é opcional, liga quando quiser, com a sua própria chave.
Sua próxima contratação começa com um ranking, não uma pilha de PDF.
Crie a conta em 1 minuto e teste com uma vaga real sua. Prefere ver antes? Agende 20 minutos comigo.